Блог / Бизнес

Buhta.com расскажет о самых влиятельных бизнес-консультантах в мире

По рейтингу консалтинговой компании Crainer and Dearlove, опубликованному в журнале Forbes, который составляется в 2 года 1 раз, в ТОП-10 самых влиятельных бизнес-консультантов мира входят следующие бизнес-тренеры:

Майкл Портер 

Профессор Гарвардской бизнес-школы, автор методики анализа отраслей и выбора направления бизнеса, а также эксперт по конкуренции в бизнесе и конкурентных преимуществ стран мира. За свою карьеру Портер выступал бизнес-консультантом известных во всём мире компаний, среди которых можно назвать, например, AT&T, DuPont, Royal Dutch Shell и Procter&Gamble, оказывал услуги правлениям директоров компаний Alpha-Beta Technologies, Parametric Technology Corp., R & B Falcon Corp и ThermoQuest Corp. Портер также работал в качестве консультанта в правительстве.

Клейтон Кристенсен 

Профессор Гарварда, автор книги «Дилемма инноватора», базового труда по теории «подрывных инноваций». Кристенсен также был соучредителем Rose Park Advisors, фирмы венчурного капитала, и Innosight, консалтинговой и инвестиционной фирмы, специализирующейся на инновациях. В 1982 году он был приглашен на стажировку в Белый дом, помощником министра транспорта США под руководством Дрю Льюиса и Элизабет Доул. В 1984 году он и несколько профессоров из Массачусетского технологического института основали передовую керамическую компанию под названием Ceramics Process Systems Corporation (ныне известная как CPS Technologies). Кристенсен был ее президентом и главным исполнительным директором до конца 1980-х годов, затем решил покинуть компанию и стать профессором университета. 

В. Чан Ким и Рене Моборн 

Два профессора бизнес-школы INSEAD из Франции, авторы фундаментального труда «Стратегия голубого океана» о создании собственной рыночной ниши в конкурентной среде. В. Чан Ким — профессор, заведующий кафедрой стратегии и международного менеджмента INSEAD, Boston Consulting Group Брюса Д. Хендерсона. Один из самых известных в мире бизнес-консультантов. Член совета директоров Value Innovation Action Tank в Сингапуре. Чан Ким был советником многих международных корпораций по всему миру.

Рене Моборн – заслуженный работник и профессор стратегии бизнес-школы INSEAD, содиректор Института стратегии голубого океана INSEAD, автор научных статей и бизнес-книг.

Дон Тапскотт 

Автор популярного бестселлера о распределении ресурсов и труда «Викиномика: как массовое сотрудничество меняет все». Он также предлагает новые способы применения интернета для решения мировых проблем. Канадский учёный, преподаватель, независимый консультант, государственный советник, доктор юридических наук, профессор менеджмента Университета Торонто. Бакалавр по психологии и статистике и магистр педагогических наук Университет Альберты, Канада. Тапскотт является почетным доктором юридических наук трёх канадских университетов: Альбертский университет (2001), Трентский университет (2006), Университет Макмастера (2010). Он один из известных мировых авторитетов в области бизнес-стратегий, возглавляет основанный им в 1993 г. Международный научно-исследовательский центр New Paradigm (теперь nGenera Insight), председатель американского «Союза конвергенции технологий».

Маршалл Голдсмит 

Бизнес-тренер, автор 30 книг о теории бизнеса. Существует популярная электронная библиотека Marshall Goldsmith Library с его книгами, скачанными около 9 миллионов раз. Голдсмит является автором метода по оценке персонала «Метод 360 градусов», который предполагает комплексный анализ работы сотрудников. Самые известные книги «Лидер будущего» и «Mojo: как его получить, сохранить и вернуть, если вы его потеряли». Доктор философии, всемирно известный бизнес-консультант и наставник ведущих топ-менеджеров США и мира, входит в число Thinkers 50. Голдсмит – один из немногих советников и наставников, кому было предложено работать более чем со 150 крупными руководителями и их управленческими командами.

Линда Хилл

Преподаватель Гарвардской бизнес-школы, специализирующаяся на проблемах начинающих руководителей, развивающейся экономики и сокращения разрыва между теорией и практикой управления. Ее известный труд: «Трудно быть боссом. Модели успешного лидерства». В книге «Трудно быть боссом. Модели успешного лидерства» она дает советы, как быть мудрым руководителем и воспитывать свою команду. Также является автором книги «The Art and Practice of Leading Innovation» - биографии лидеров инноваций различных отраслях промышленности: от информационных технологий до дизайна и географии из США и Европы на Ближнем Востоке и в Азии. Книга вошла в 20 лучших бизнес-книг в 2014 году.

Роджер Мартин 

Декан школы менеджмента им. Джозефа Ротмана, автор книг о бизнесе, его создании, стратегии и инновациях: «Игра по правилам», «Мышление в стиле И», «Архитектура бизнеса». После ухода с поста декана Ротмана он занял руководящую должность в Институте Мартина Просперити, где он сосредоточит свои исследования на будущее демократического капитализма. Мартин в настоящее время работал в нескольких советах директоров, включая Thomson Reuters Corporation, Skoll Foundation и Tennis Canada. Ранее он был директором BlackBerry Ltd (ранее Research in Motion Limited (RIM)) с 2007 по 25 ноября 2013 года.

Эрминия Ибарра 

Профессор бизнес-школы INSEAD, научные труды которой посвящены построению карьеры женщины в бизнесе и коллективному менеджменту. Популярная книга «Обретая Я: неординарные стратегии, изменяющие карьеру». Эрминия Ибарра - автор множества статей в ведущих научных и прикладных изданиях, в том числе Harvard Business Review, Administrative Science Quarterly, Academy of Management Review, Academy of Management Journal и Social Psychology Quarterly. Она также преподает на многих программах для руководителей корпораций и ведет семинары по управлению кад­рами, разви­тию карьеры и организационным изме­нениям по всему.