ФинансыВ декрет с миллионом. За счет чего у декретниц большие выплаты?

В декрет с миллионом. За счет чего у декретниц большие выплаты?

25 августа 2023 · 6blog_min_read

Государство выплачивает пособия женщинам, которые выходят в декрет. Есть три вида пособий:

  • Государственное пособие в связи с рождением ребенка (начисляется и выплачивается единовременно);
  • Социальное пособие по уходу за ребенком (выплачивается в течении 1,5 лет);
  • Единовременная социальная выплата по беременности и родам в связи с потерей дохода.

Декретные начисляются и выплачиваются исходя из социальных отчислений, ранее уплаченных из зарплаты. Но это не значит, что если женщина не трудоустроена, то на декретные она может не рассчитывать. В таком случае женщина лишается единовременной социальной выплаты по беременности и родам в связи с потерей дохода.

Также, существуют условия и льготы для женщин:

  • С нормально протекающими родами;
  • С осложненными родами или рождение двух и более детей;
  • Проживающих на территориях, подвергшихся воздействию ядерных испытаний, при нормальных родах;
  • Проживающих на территориях, подвергшихся воздействию ядерных испытаний, в случае осложненных родов или при рождении двух и более детей.

Давайте рассмотрим подробнее, какие декретные выплаты может получить неработающая женщина в 2023 году:

  1. При рождении 1-3 ребенка, единовременная выплата в размере 38 МРП - 131 100 тенге;
  2. Ежемесячные выплаты до 1,5 лет при рождении 1 ребенка в размере 5,76 МРП - 19 872 тенге, при рождении 2 ребенка в размере 6,81 МРП - 23 495 тенге, при рождении 3 ребенка в размере 7,85 МРП - 27 083 тенге.
  3. При рождении 4 и более детей, единовременная выплата в размере 63 МРП - 217 350 тенге;
  4. Ежемесячные выплаты до 1,5 лет при рождении 4 и более детей, в размере 8,90 МРП- 30 705 тенге.

Как рассчитываются декретные выплаты для трудоустроенных женщин?

Трудоустроенная женщина, помимо ежемесячных пособий и единовременной выплаты от государства получает выплату в связи с потерей дохода.

Ежемесячные выплаты и выплата по потере дохода зависит от среднего дохода декретницы, а выплата от государства остается неизменной как для трудоустроенных, так и не для трудоустроенных женщин.

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком составляет 40% от среднего дохода. При этом минимальный размер в 2023 году составляет 22 080 тенге, а максимальный размер - 196 000 тенге. На руки сумма выплачивается за минусом 10% ОПВ.

Расчет единовременной выплаты в связи с потерей дохода:

Для расчета единовременной выплаты необходимо рассчитать среднемесячный доход, определить коэффициент, рассчитать размер выплаты и после, посчитать размер выплаты на руки.

Среднемесячный доход рассчитывается из зарплаты за 12 месяцев разделенной 12. 

Формула расчета будет следующей: (зарплата * количество отработанных месяцев / 12).

Для дальнейшего расчета необходимо определить коэффициент количества дней нетрудоспособности. 

Если роды протекают нормально, больничный выдается на 126 дней. Если у декретницы кесарево, то больничный выдается на 140 дней.

Коэффициент рассчитывается по формуле: количество дней больничного листа/30. То есть при нормальных родах коэффициент будет 4,2. При кесарево, коэффициент составит 4,6.

После того как вы узнали коэффициент, можно приступить к расчету единовременной выплаты в связи с потерей дохода.

Размер выплаты = Среднемесячный доход * коэффициент 4,2;

Выплата на руки = Размер выплаты - ОПВ (10%).

Возьмем для примера несколько женщин, с нормально протекающими родами первого ребенка:

Пример 1. Оклад 70 000 тенге. Женщина трудоустроена последние 12 месяцев. Среднемесячный доход составит 70 000 тенге. Размер выплаты составит 294 000 тенге. На руки женщина получит - 264 600 тенге.

Пример 2. Оклад 70 000 тенге. Женщина трудоустроена последние 7 месяцев. Среднемесячный доход составит 40 833 тенге. Размер выплаты составит 171 499 тенге. На руки женщина получит – 154 349 тенге;

Пример 3. Оклад 300 000 тенге. Женщина трудоустроена последние 12 месяцев. Среднемесячный доход составит 300 000 тенге. Размер выплаты составит 1 260 000 тенге. На руки женщина получит – 1 134 000 тенге;

Пример 4. Оклад 500 000 тенге. Женщина трудоустроена последние 12 месяцев. Среднемесячный доход составит 500 000 тенге. Размер выплаты составит 2 058 000 тенге. На руки женщина получит – 1 852 200 тенге.  *Обратите внимание, что существует верхняя планка по начислению декретных - 7 МЗП.  Даже если у вас зарплата 1 миллион тенге, социальные отчисления будут рассчитываться от 7 МЗП - 490 000 тенге в 2023 и именно 490 000 тенге вам нужно брать в расчет среднемесячного дохода.

Таким образом, если бы декретница из нашего примера работала последние 2 года с зарплатой 1 000 000 тенге, то единовременная выплата составит 1 852 200 тенге.

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком составляют 40% от среднего дохода. Поэтому при зарплате 1 000 000 тенге, декретнице будут начислять по 196 000 тенге в течении 1,5 лет и на руки будет получать за минусом ОПВ (10%) - 186 000 тенге.

Размер пособия от государства останется неизменным - 131 100 тенге.

Итог: Единовременно женщина получает на руки пособие от государства в размере 131 100 тенге и единовременную выплату, согласно своему среднемесячному доходу. А так же, в течении 1,5 лет после рождения ребенка, женщина получает ежемесячное пособие, которое составляет 40% от ее среднемесячного дохода.

Start Using It

We will ease and accelerate all business processes

Скачать приложение

astana hub


Bukhta LLP. BIN: 140840021970. ForteBank JSC. IIK: KZ1796502F0008821885. BIK: IRTYKZKA. Address: 050013, Republic of Kazakhstan, Almaty, Bostandyk district, Keremet microdistrict, building 3/1. Phone: +7 727 331 6611. Email: hello@buhta.com. Website: buhta.com

Certificate of entering information into the state register of rights to objects protected by copyright No. 6944 dated December 10, 2019. Included in the state register of KKM under number 233 on June 20, 2019.

All personal data is stored and processed in accordance with the Law of the Republic of Kazakhstan dated May 21, 2013 No. 94-V "On personal data and their protection"


© 2014—2024, Buhta.kz LLC, official website. All rights reserved.